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[자료] 인도 타밀나두 주 근로자 최저 임금 근무시간 휴일 규정
작성자
ybradmin
작성일
2024-04-24 16:36
조회
16
인도 타밀나두 주 노동 규정
근로자가 주당 근무 시간은? 주 48 시간
성인(18세 이상)은 일주일에 48시간, 하루에 9시간을 초과하여 근무할 수 없음.
또한, 신축 근무경우 10시간 30분을 초과해서는 안되며, 이럴 경우 초과근무 규칙이 적용
근로자가 하루 9시간 이상 또는 주 48시간 이상 공장에서 근무하는 경우, 초과 근무에 대해서는 통상 임금의 2배에 해당하는 임금을 받을 권리가 있음.
인도 1948년 공장법은 모든 근로자의 근무 시간을 규제하며, 동 법에 따르면 주당 근무시간은 최대 60시간을 초과할 수 없도록 규정
타밀나두 근로자의 최저 임금 수준은?
비숙련 노동자는 최저임금 매월 10,483Rs, 숙련 노동자는 월 11,047Rs
유급휴가 규정은?
공장법은 연간 최소 180일을 근무한 근로자에게 최소 10일의 유급 휴가를 부여하도록 명시하고 있음.
2교대 또는 3교대 심야 근무 시 수당에 대한 규정은?
1948년 공장법은 고용주가 야간 근무 중에 근무하는 직원에게 야간 근무 수당을 지급하도록 명시.
야간근무수당 금액은 법에 명시되어 있지 않으나, 기본급의 10~15% 정도를 야간근무수당으로 지급하는 것이 관례이다.
근로자가 주당 근무 시간은? 주 48 시간
성인(18세 이상)은 일주일에 48시간, 하루에 9시간을 초과하여 근무할 수 없음.
또한, 신축 근무경우 10시간 30분을 초과해서는 안되며, 이럴 경우 초과근무 규칙이 적용
근로자가 하루 9시간 이상 또는 주 48시간 이상 공장에서 근무하는 경우, 초과 근무에 대해서는 통상 임금의 2배에 해당하는 임금을 받을 권리가 있음.
인도 1948년 공장법은 모든 근로자의 근무 시간을 규제하며, 동 법에 따르면 주당 근무시간은 최대 60시간을 초과할 수 없도록 규정
타밀나두 근로자의 최저 임금 수준은?
비숙련 노동자는 최저임금 매월 10,483Rs, 숙련 노동자는 월 11,047Rs
유급휴가 규정은?
공장법은 연간 최소 180일을 근무한 근로자에게 최소 10일의 유급 휴가를 부여하도록 명시하고 있음.
2교대 또는 3교대 심야 근무 시 수당에 대한 규정은?
1948년 공장법은 고용주가 야간 근무 중에 근무하는 직원에게 야간 근무 수당을 지급하도록 명시.
야간근무수당 금액은 법에 명시되어 있지 않으나, 기본급의 10~15% 정도를 야간근무수당으로 지급하는 것이 관례이다.